保康县政协五项措施加强委员队伍建设

2015-02-02 16:38:36  

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    过去一年，保康县政协通过创新委员学习制度、建立委员联系群众制度、委员创业帮扶机制、委员履职激励机制和动态管理机制等制度，不断探索了加强委员队伍建设的新路子，助推了委员主体作用发挥，收到了较好效果。

 

    一是创新委员学习制度，加强委员履职能力建设。2014年，保康县政协突出抓好委员履职能力提升这个重点，以委员集中培训、专家讲座培训为主导、以主席会议成员讲学、印发资料辅导学、活动促学、考核强化学、自主选择学等灵活多样的形式，积极为委员充电聚能。为深入学习贯彻习近平总书记在人民政协成立65周年大会上的讲话精神和十八届四中全会精神，在九届四次会议期间，围绕“充分发挥人民政协作为协商民主重要渠道作用”主题，特别邀请全国政协专家为全体县政协委员作了“协商民主”专题辅导报告。为提升委员业务水平，县政协还专门举办了委员提案和社情民意专题培训班。

 

    二是探索建立委员联系群众制度，发挥委员界别代表作用。为积极探索新时期的政协群众工作，对接群众对政协工作的新期盼，不断拓宽提案和社情民意征集渠道，进一步发挥委员在群众中的代表作用，提高委员参政议政水平和履职能力。保康县政协在集思广益的基础上，探索建立了委员联系群众“151”制度，即全县每1名政协委员都联系5名界别群众，每年走访10名社会群众。并通过到户走访、不定期联系、召开民意座谈会等形式访贫问苦，倾听群众的意见和建议。目前，全县198名委员与2900多名群众建立了联系，第一轮共走访群众2000多名，收集社情民意、意见建议1000多条，累计为群众办实事120多件，收集提案和大会发言线索350多条，向有关部门反映意见建议300多条。通过联系走访活动，接通了政协工作地气，进一步树立了委员形象，转变了委员作风，增强了委员与群众的联系，发挥了委员的界别代表作用。

 

    三是建立委员创业帮扶机制，助推委员建功立业。为把政协委员积极性调动到经济建设中心上来，积极引导工商界、经济界政协委员参与中心，参与发展，在参与中建言、议政。保康县政协在工商界、经济界政协委员中深入推进委员创业工程，并首次联合县政府召开支持委员创业发展联席会议，对委员创业中的问题，逐一研究，分类推进，为干事创业的政协委员解决了一大批制约发展的瓶颈问题。截止目前，全县已有57名委员投身创业，带动全县4万多人就业，其中规模企业达到22家，委员创业工程逐步成为县域经济发展的重要力量、产业转型的重要支撑。

 

    四是建立委员履职激励机制，增强委员履职热情。一是县政协主席会议成员按照联委员、联群众、联村“三联”制度要求，带头走访看望委员，既听取委员参政议政的建议、社情民意的反映、对政协工作的意见建议，又在春节、“七一”等重大节庆活动期间，对部分困难委员进行重点走访看望，尽可能帮助解决委员在工作和生活中的具体困难，通过真情关爱激励委员履职。二是实行专委会联系委员活动组工作制度，加强工作指导和联动，形成整体工作合力，助推委员履职。三是开展了优秀政协乡镇联络处、优秀活动组、优秀政协委员、优秀提案等各类评选表彰活动，增强委员履职的成就感。同时，委员工作委员会认真处理委员的来信、来访，利用现代化通讯手段加强与委员联系，增进与委员的感情，拉近与委员的距离。

 

    五是建立了委员动态管理机制，增强委员履职保障。建立考勤通报制度，对于县政协举办的重大活动或召开的会议，县政协委员工作委员会对委员每次到会情况进行通报，确保委员参会率。建立健全考核机制，严格按照《政协保康县委员会委员管理办法》，每两年对委员履职情况进行统计汇总，客观真实记录委员履职情况，作为考核表彰的重要依据进行管理。三是建立委员常态推出机制。对届中部分失去了界别代表性的委员、不积极参加活动的委员，建立常态退出机制。

（保康县政协  供稿）