林区政协机关积极探索精神文明创建工作的有效途径,在机关精神文明建设中注重完善三项措施,深化文明单位争创工作。
一、抓领导,夯责任,加强精神文明建设
2012年以来,林区政协机关为确保精神文明创建工作的顺利开展,做到了强化领导,夯实责任,注重两个坚持。一是坚持“一把手”亲自抓,亲自任创建工作领导小组组长。将精神文明创建与业务工作同等对待,定期召开例会研究创建工作,做到精神文明工作与业务工作同安排、同部署、同落实、同考核、同奖惩。年初将精神文明创建内容签订到每一名机关工作人员的目标管理责任书中,使机关工作人员都明确争创文明单位的工作思路、目标、任务。二是坚持横向到边,纵向到底责任网络建设。以创建文明单位为目标,将精神文明工作任务进行细化分解,责任落实到人,形成由主要领导负总责,分管领导负细责,各科室共同参与,承办人员具体负责目标任务督办落实的工作格局。制订了《林区政协机关2012年精神文明创建计划》,使机关精神文明建设有计划,有目标,有措施,有活动,有成效,争创工作呈现出积极向上、蓬勃发展的良好态势。
二、抓教育,重宣传,增强干部职工思想道德素质
政协机关始终坚持把握思想道德建设这个中心环节,坚持每月工作例会学习最新各级文件和会议精神,着眼于提高党员、干部的政治素质。
1、深入开展以“喜迎十八大,争创新业绩”为主要内容的教育活动。通过“迎创”活动,建立起长效、稳定的工作机制,把人性、党性、个性结合起来,做到尊重人性,坚持党性,发挥个性。在机关科室挂牌“党员先锋岗”、“党员标兵岗”,丰富活动内容,在机关党员干部中形成比学赶帮超的良好氛围。
2、把思想道德建设作为精神文明建设的中心环节,作为一条主线贯穿于政协宣传教育活动中,落实到具体工作上。一是以社会主义核心价值体系为根本,加强思想政治工作,开展中国特色社会主义理想信念教育,利用重要事件、重要纪念日、节庆日等,采取爱国歌曲大家唱等形式,开展爱国主义、集体主义和艰苦创业精神教育,大力弘扬和培育民族精神、雷锋精神、神农精神,引导广大干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。二是开展节约型机关建设,“以勤俭节约为荣,以奢侈浪费为耻”的理念,开展“四个一”(一度电、一滴水、一粒粮、一张纸)节约活动。三是争创卫生文明先进单位,引导干部职工和居民牢固树立植绿、爱绿、护绿意识,强化、保护生态的意识。从源头上加强对环境污染的治理,建设美好生态宜居家园。
3、积极开展各类文体活动,活跃机关文化生活。先后参加林区各部门举办的“植树节”、“清明节缅怀先烈”、棋牌比赛、登山健身等丰富多彩的文体娱乐活动,提高了广大干部职工的凝聚力、向心力。
三、抓载体,培亮点,丰富创建工作内容
以文明单位争创为载体,深入开展形式多样的创建活动,全面推进精神文明建设再上新台阶。一是开展文明科室创建,增强机关工作人员大局意识、责任意识,树立起“行为规范、运转协调、廉洁高效”的机关新形象。二是以开展“平安家庭”为主题的文明单位创建活动。“平安家庭”创建活动体现了和谐社会建设的本质要求,也是动员组织广大家庭积极参与平安建设的有效途径,政协机关通过开展“平安家庭”创建活动,每个家庭牢固树立平安理念,广泛掌握平安知识,更加自觉地参与维护稳定的工作,为争创文明单位奠定和谐基础。三是创建安全生产示范岗。围绕文明单位必须是安全文明单位的理念,日常工作中坚持抓“行车安全”、“机关工作运行安全”工作不放松,经常开展不同层次的安全教育,确保政协各项工作的顺利开展。四是组织开展“城乡互联,结对共建”和“机关联基层、干部联群众,促科学发展、促社会和谐”活动。继续开展“三万”活动,组织机关党员干部深入基层、田间地头和农户家中,转变作风,增进群众感情,多为群众做好事、办实事、解难事,问政于民、问计于民、问需于民、问效于民,把党和政府的温暖送到人民群众中去,从而推动了政协机关文明单创建活动取得实效。
(神农架林区政协 吴普俊 刘治云 供稿)