“热热闹闹三天,冷冷清清一年”,曾经是多数基层政协委员在闭会期间感受到的无奈和尴尬。如何创新活动方式,充分发挥委员职能,是摆在广水市政协新一届领导班子面前的一个重大课题。
“政协委员是荣誉、不是光环,是责任、不是名片;既要当好经济发展的助推器,又要当好群众利益的代言人!”广水市政协主席李健强掷地有声的话语,拉开了实施四百工程的序幕。
广水市政协七届一次会议提出四百工程的主要内容是:通过政协委员与企业项目建立结对共建活动点的方式,全面实现每年至少联系招引服务百个企业项目、支持带动百人创业就业、收集编发百条社情民意信息和文史资料、撰写落实百件提案建议。通过实施四百工程,引导政协委员积极投身全市经济建设,服务市委中心工作,推进政协事业全面发展。
思路决定出路,目标重在落实。
加强领导是关键。成立广水市政协实施四百工程领导小组,市政协副主席何卫任组长,秘书长汪维浩任副组长,各专委会、活动组(联络处)为成员单位;领导小组下设服务办公室,与经济委员会合署办公。建立专委会、活动组、服务队三位一体的工作机制,平均每个专委会指导4个活动组,每个活动组领导3个服务队。市政协常委会组成人员以及活动组负责人,分别担任服务队队长。
坚持原则是前提。为了达到服务效果最佳、不流于形式之目的,明确结对五原则:优先服务好委员企业自身的原则,帮助委员企业在行业中当好表率、作好示范;就近结对方便服务的原则;充分发挥界别优势的原则;协商服务的原则,委员和服务对象实行“双向选择、自愿结对”;相互交流共同提高的原则。
明确责任是基础。287名政协委员按地域、界别共划分为24个活动组(乡镇17个、市直7个),每个活动组按每队3-5人的标准细分为若干个服务队; 72个服务队分别同72家企业项目对接,明确队长是第一责任人。主要工作任务是服务队每个季度至少进驻联系点1次,开展走访座谈、视察调研、联谊交友等活动,及时帮助企业项目发现问题、分析问题、解决问题,搞好保姆式、全方位服务;同时,每队每年至少提供1条有价值的招商信息、支持帮助1批创业就业机会、收集2条社情民意信息和1篇文史资料、撰写2件高质量提案。
严格奖惩是保证。建立四百工程考核机制。各服务队建立工作台账,由队长如实记载参加人员、服务对象、时间、地点、事由以及需要或已经帮助解决的问题等内容。服务办公室负责组织平时和年终考核,按照目标任务实行百分制考评。对考核排名前10位的服务队授予“服务标兵”荣誉称号,排名最后10位的在政协会议上通报批评。考核结果同时作为评选先进活动组(联络处)的重要依据。
为了树立政协委员良好的社会形象,制定了“五不准”的工作纪律:不准向企业提任何不合理要求,不准接受企业的吃请和报销开支,不准收受企业馈赠的钱物,不准抹牌赌博和参与娱乐消费,不准做违背企业意愿、侵害企业利益的事情。
(广水市政协 韩四强 供稿)