解决小学教师老化问题 郧西县政协连续两年调研成果得到转化

2014-09-16 01:28:05  

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    近日，郧西县委、县政府出台了《中小学教职工招聘和流动调配管理办法》，计划分三年时间招聘500名小学教师，即2009年补充200名，2010年、2011年分别补充150名，以逐步解决小学教师总体数量不足、结构不优、年龄老化、素质不高、分布失衡等实际问题，从而使县政协在连续两年开展的农村中小学校师资配置专题调研中提出的“重视农村小学教师年龄老化问题，补充小学教师队伍”的建议得到很好落实。
   
    2007年4月，郧西县政协在农村小学教育问题调研时发现，近年来，农村适龄儿童锐减，初高中学生增加，素质较高的小学教师大部分被抽去教初高中，因此出现了部分偏远山区“爷爷奶奶教小学，教师队伍严重老化；现代设备不会用，教学改革望洋兴叹；专业课程无人教，全面发展问题多”等情况。此现象引起了县政协的关注，经主席会议讨论，决定专门就全县农村小学教师队伍建设问题开展调研。经过两个多月的深入调研，形成调研报告，并就此问题召开了县政协常委会会议，就农村小学教师队伍建设问题进行了专题协商，县委、县政府有关负责人听取了委员们的意见。2008年6月，县政协又组织委员对前一年政协调研成果的采纳情况进行了专题视察，使小学教师老化问题再次引起了各方面的关注。近日，县委、县政府采纳政协建议，出台了《中小学教职工招聘和流动调配管理办法》，计划分三年时间招聘500名小学教师，补充到农村小学任教，以逐步解决小学教师总体数量不足、结构不优、年龄老化、素质不高、分布失衡等实际问题。
                    
                                    （郧西县政协  王直茂  赵毅  供稿）