2014年,枝江市认真落实政协提案,进一步贯彻实施“人才兴企、科技强企”的发展战略,采取得力措施,着力打造一流的企业家队伍,取得明显成效。
企业家是社会物资财富的重要创造者,企业家队伍是一个城市最宝贵、最稀缺的资源。针对枝江市企业家群体中存在的少数素质不高、管理能力不强;有的小富即安,缺乏长远思考;有的诚信意识不强等问题,该市政协委员熊剑鸣在去年政协全会上提出了《关于进一步加强枝江市企业家队伍建设的建议》的提案。他建议,要营造良好氛围,充分发挥新闻舆论在培育企业家精神,促进企业家成长方面的重要作用;要强化教育引导,注重对企业家世界观、人生观、价值观的教育;要加强培训,全面提升能力等。
枝江市委组织部在办理该提案中,积极采纳委员建议,把企业家队伍建设纳入全市人才队伍建设的重要内容,围绕打造一支能经营、善管理、勇创造的优秀企业家队伍的目标,通过采取建立全市企业经营管理人才台账;组织他们参与项目咨询和论证;制定《枝江市新生代民营企业家培育方案》,强化培训;开展枝江市优秀中青年专家、科技进步奖、枝江市首席专家评选活动等措施,不断增强了他们的荣誉感,提升了企业家队伍的整体素质,充分调动了他们干事创业的积极性。
据统计,目前,该市企业经营管理人才达到7729人。239家规模企业全年组织各类培训660次,参训人员6.3万人,其中,市政府统一组织,在该市重点企业选派50名优秀企业管理人才,参加清华大学企业家工商管理高级研修班培训。参与市级重要项目论证咨询50多场次,为枝江工业转型发展,实现“三大目标”,发挥了他们的积极作用。
(枝江市政协 李红明 供稿)